Das Sales Recruiting Tool
um gute B2B-Vertriebler  
schnell & ohne Umwege einzustellen.

Finde Top-Vertriebler die wirklich Umsatz liefern  - Vorqualifiziert, ohne Vermittlungsprovision oder endlose Abstimmung

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Über 10.000 erfolgreiche Einstellungen

Durch HYRE hatten wir Zugriff auf einen vorqualifizierten Pool an Sales-Talenten, dadurch hat uns HYRE beim SDR und AE Hiring maßgeblich unterstützt. Die Plattform ist selbsterklärend und intuitiv und der Customer Success Support steht mit Rat und Tat zur Seite, sollte doch mal etwas sein.

Uwe Pfeiffer

Talent Acquisition Manager bei TradeLink

HYRE ist der perfekte Partner für uns, um schnell und effizient richtige Talente zu finden. Dank des breiten Talentpools von HYRE und seiner digitalen Prozesse sind wir zuversichtlich, in Deutschland schnell zu wachsen.

Peter Vesco

Chief Commercial Officer & CEO EMEA

Wir sind insgesamt sehr happy mit HYRE, haben ja mittlerweile schon den dritten Mitarbeiter für unser Sales-Team über euch gefunden 😊 Durch die individuelle Betreuung durch haben wir uns gut aufgehoben und supportet gefühlt.

Sebastian Wengryn

CEO von ContractHero

HYRE hat uns geholfen, einen Business Development Manager für unser tolles Team einzustellen! Wir sind sehr zufrieden mit HYRE und dem reibungslosen Einstellungsprozess, der intuitiv und einfach zu bedienen ist. Wir würden HYRE auf jeden Fall weiterempfehlen!

Georgie King

Talent Acquisition Team Lead bei ZenChef

Durch HYRE konnten wir eine unserer Stellen besetzen und der neue Kollege hat auch bereits bei uns begonnen 😊 Vielen Dank für eure Unterstützung bis hierher! Wir wären sehr enttäuscht, wenn wir HYRE nicht für unsere Sales-Positionen nutzen könnten.

Nadine Gatterthum

Senior HR Generalist bei Altair

Über 18.000 Talente warten darauf für dich zu verkaufen

Doris Hernandez

Sales Representative

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

SaaS - Lead Konvertierung.

5+ Jahre

Berlin

45 - 65k€ Zielgehalt

Timo Brückmann

Sales Representative

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

Cold Calling Erfahrung.

2 Jahre

Berlin

45 - 65k€ Zielgehalt

Marius Knapp

Sales Representative

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

B2B SaaS Bestandskundenmanagement.


2 Jahre

Hamburg

45 - 65k€ Zielgehalt

Yvonne Bels

Account Executive

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

SaaS - Lead Konvertierung.


5+ Jahre

Köln

45 - 65k€ Zielgehalt

Carina Fritzen

Account Manager

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

B2B Bestandskundenmanagement:

3 Jahre

Hamburg

45 - 65k€ Zielgehalt

Patrick Tasch

Head of Marketing & Sales

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

Jahre an Sales-Teamleitung.

5+ Jahre

Teamgröße


10-20 Mitarbeiter

Köln

45 - 65k€ Zielgehalt

Paul Hagn

Sales Development Representative

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

Cold-Calling.

2 Jahre

Hamburg

45 - 65k€ Zielgehalt

Peter Thiel

Business Development Representative

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

Cold-Calling.

1 Jahr

Köln

45 - 65k€ Zielgehalt

Anna Volk

Team Sales Rep

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

Jahre an Sales-Teamleitung.

3-5 Jahre

Düsseldorf

45 - 65k€ Zielgehalt

Niklas Nees

Team Sales Rep

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

SaaS - Lead Konvertierung.


0,5 Jahre

Leipzig

40 - 60k€ Zielgehalt

Julius Bigge

Sales Team Lead

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

Jahre an Sales-Teamleitung.

5+ Jahre

Teamgröße


7-10 Mitarbeiter

Essen

70-100k€ Zielgehalt

Bastian Schmucker

Key Account Manager

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

B2B SaaS - Bestandskundenmanagement.

10+ Jahre

Berlin

90 - 100k€ Zielgehalt

Katharina Nissen

Sales Manager

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

B2B- Lead Konvertierung.

5+ Jahre

Essen

70-100k€ Zielgehalt

Victoria Dirks

(Senior) Sales Manager

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

SaaS- Lead Konvertierung.

3 Jahre

Berlin

90 - 100k€ Zielgehalt

Caroline Weidinger

Junior Account Executive

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

B2B Lead Konvertierung.

1 Jahr

Essen

70-100k€ Zielgehalt

Janine Stelling

Junior Account Manager

C2 Deutsch

|

C2 Englisch

B2B SaaS - Bestandskundenmanagement.

1 Jahr

Berlin

90 - 100k€ Zielgehalt

Darrell Steward

Sales Representative

Berlin

Marvin McKinney

Solutions Consultant

Berlin

Arlene McCoy

Account Executive

Berlin

Doris Hernandez

Enterprise Sales Manager

Berlin

Darrell Steward

Sales Representative

Berlin

Marvin McKinney

Solutions Consultant

Berlin

Arlene McCoy

Account Executive

Berlin

Doris Hernandez

Enterprise Sales Manager

Berlin

Kristin Watson

Sales Director

Berlin

Cameron Williamson

Customer Success Manager

Berlin

Jerome Bell

Sales Team Lead

Berlin

Floyd Miles

Key Account Manager

Berlin

Kristin Watson

Sales Director

Berlin

Cameron Williamson

Customer Success Manager

Berlin

Jerome Bell

Sales Team Lead

Berlin

Floyd Miles

Key Account Manager

Berlin

Fragen?

Du kannst direkt ohne Kreditkarte ein gratis Konto erstellen und deine Sales Vakanzen live schalten. Die ersten 5 Bewerber jeden Monat sind kostenfrei. Es kommen niemals Vermittlungsgebühren dazu!

Danach kannst du freiwillig upgraden und nach Bedarf jederzeit wieder ins Freemium zurückwechseln.

"Was genau bedeutet:
gratis testen?"

1. Unsere KI erstellt oder überarbeitet eure Jobanzeige (AVV + AGG + DSGVO-konform) und schaltet den Job nach einer kurzen Prüfung live.

2. Bewerber kommen jetzt inbound bei euch rein. (Die KI postet automatisch & kostenfrei via. XML Feed bei Meta, Indeed, Stepstone und der Agentur für Arbeit eure Sales Jobs + filtert für euch aus).

3. Jeden Monat gratis und ohne Risiko 5 Bewerber erhalten und nach Bedarf upgraden.

"Was passiert nach der Anmeldung?"

Wir sind 100% auf den deutschen Vertriebsmarkt spezialisiert.

Alle Talente sprechen C2 Deutsch und haben schon einmal mit einem CRM System gearbeitet.

Zudem müssen alle im Detail angeben, was sie bisher an wen verkauft haben und was für ein Gehalt sie sich wünschen.

Was für Bewerber kommen so auf die Plattform?

HYRE ist das Lemlist des Recruitings. Headhunter nutzen uns heimlich, um Bewerberprofile besser für Ihr Mandate vorzubereiten.  

Du bekommst handverlesene Sales-Talente, die interviewbereit sind - schneller als Headhunter, fokussierter als Jobbörsen und mit einem System, das echte Vertriebler erkennt. Ohne langwierige Abstimmung, ohne Provision pro Hire.

Was unterscheidet HYRE von Headhuntern oder Jobbörsen?

Von Vertrieblern für Vertriebler.

Als Vertriebsleiter kennst du das Spiel: Du brauchst keine Lebensläufe. Du brauchst Leute, die closen. Und zwar gestern.

Aber der klassische Recruitingprozess bremst dich:
❌ Schlechte Profile,
❌ langwierige Prozesse,
❌ kein echtes Gefühl dafür, ob jemand wirklich verkaufen kann.

Deshalb haben wir HYRE gegründet!

Die Sales Recruiting Plattform, die für Vertriebsleiter gebaut wurde - nicht für HR.

Erfahrung aus über 1.000 Einstellungen und Tech know-how ermöglichen die perfekte Lösung für dich.

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